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劳动合同维权
2020-04-18 00:47:49
工作半年，未签劳动合同，还让缴纳2000的保证金，加班没有加班费我就拒绝加班，因此被辞退！我该怎么维权？
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尊敬的周会长等领导老师好！叩谢打搅请求谅解！
认真学习贵网内容！去年省人大常务委员会批准《武汉市多元化解纠纷促进条例》的决议！已于去年9月1日实施内容暂略。
学习海淀法院疫情期间成功化解两起信访案件 作者：海宣 时间：2020-03-06
疫情期间，海淀法院如何将2桩信访人不断上访的案件，在半小时内用电话方式成功化解？答案就在于承办法官与信访人的沟通交流。四年前...
简陈：孤寂无援，来日不多唯有求协商调解最为合适！协商调解大事化小和谐双赢了结事毕！补发协议书中每月补助500元缓解俩重症治疗燃眉之急！
铁路工作40年，没有深厚法学文字功底！现边熬药边照顾脑溢血抢救脱险又复发的母和癌转肺又转肝的妻匆促申请！等不起了！7旬因眼花手颤真不知如何写！叩首提问我呈！‘咬唇’挣扎的忙于照顾母和妻！如为癌妻取药，初1至13取不到，由市长热线找到省卫建委87824784，领导要求再等两天。2月12日才取到！但泡和煎药得5小时！我们除了向领导求助外别无他法！在肺炎非常时期侄女夫妇连日奋战，双双感染抢救中！叩谢同情！
请求提问我呈请！不知留言能容多少字，可否向贵网发邮件审阅！叩首！3-14日。
调解申请
申请人：李必元，男，69岁[420102195112142433]，汉族，居洪山徐东大街51号，电话：13720379831。
被申请人：武汉铁路总公司：法人，张千里，男，汉族，居武昌八一路2号，电话：51125540。
壹、调解请求：
一、诉求归纳：请求领导召武汉总公司座谈协商调解！15至17年中央巡视组三次批示总公司听证！公司拒不给予批示函！但有传达人证明！请武汉公司执行去年省府信访件：4219070409588016座谈协商批示！收回去年7月9日由翟主任和信访杨女士送不受书！请按省府批示召集简便易行双赢座谈协商调解！按去年2月15日董事长接待日！9点由站退管办翟主任和信访杨女士呈王主任申请书。王主任承诺：“困难申请工会救助。”协商恢复武汉北站2011年擅自终止困难补助终身协议书中每月500百元补助。现计约5万元救治母和妻；
二、去年11月2日武铁新闻：信访维稳！已穷尽所能了！认为没必要再僵持了！现边熬药边照顾脑溢血抢救脱险又复发的母和癌转肺又转肝的妻匆促摘录！因眼花手颤真无能不知如何言简意赅条分缕析摘录点睛！
贰、事实理由：
一、因省府批示与总公司发生分歧！所有生命均由躯体和看不见摸不着的情组成！情：维系一切情形略！15年8月13日路局徐51122641通知：收总公司转中央巡视组听证批示！18日召见威胁女儿：“到处写对你不好！”讨厌威胁恐吓！又写，9月21日徐又通知：总公司转中巡组对你要求听证批示！但仍拒绝听证。向省社会与法秦主编求助！16年元月12日秦13397109888通知，经老总审批转路局杨主任了！17年5月31日局工会张主席领处长和主任五位带礼物传达中央巡视组批示！三位记录，承诺座谈截止无消息！老同事均劝算了吧！15年中央巡视批示仅将丁副局长和刘总调度长两小姐调出调度所。18年铁路总公司驻汉巡视组联系方式保密！
二、市将201902251735502392信转梨园街，综治办朱主任69573915竭尽全力联系路局不理睬！6月20日省府87826971/3649/7349要求寄材料和座谈协商申请。省府认为合情.理.法，批局；
综上，依据贵网调解内容！多元化解纠纷促进条例！叩谢批准！静候指示和提问！敬礼！
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我在武汉顶益食品有限公司做临时工，厂里和中介合伙欺骗工人，不给工资。
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本人银行贷款40万，超期未付，已列为信用黑户，如今肺癌需做手术，水滴保保险赔付医疗费到本人名下银行卡，请问这个保险赔付的钱会被冻结吗？如果我有权获得保险赔付医疗费，应如何获取？
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欠薪
2019-11-27 15:15:51
武汉市三环
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被人打伤
2019-09-29 21:11:47
现在住院治疗费用二万，对方人找不着，一没诚意，二没态度，派出所只拘留十天，后面如何办理
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租客欠费不走
2019-09-29 09:09:16
租客欠费房租，物业费，水电费，空调安装，同时居住期间把房子墙壁全部刮花了，垃圾未清理，一直协调好后不处理，快三个月了，联系上后一直答应很好，往后一直拖延，约见面也每次爽约，请问怎么收回房子和相关费用。
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唐宗波
2019-01-03 17:43:21
在公司工作一年多没买社保，也没给员工社保补贴，现在怀孕了，根据自身身体情况申请3个月带薪产假，公司很明确表态不同意，并且是孕妇不能工作，影要终止合作！也没有协商的余地！也没有辞退员工的补偿！
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女职工维权
2018-12-14 20:54:27
17年10月工作至今，公司一直不买社保，也没有社保补贴，纯工资，由于怀孕快8个月，预产期19年2月中旬，跟公司提申请法定带薪产假的事情，公司负责人一开始说只给2周产假，协商后又说给一个半月（包含年假一起）这一个半月不带薪，停薪留职一个半月，按时上班后才给5000的生育补贴，这5000元迟到一天扣200，扣完就当员工自动离职！公司负责人目前一直言语刺激暗示我自动离职，目前我的薪资水平是7000/每月，签订的有劳务合同，明年19月10月份到期！目前只有我一个人在武汉，家人都在老家，我一直住公司宿舍，处于孤立无援的状态！目前我怎么做才能保障自己的合法权益？到底该不该主动离职？主动离职是不是公司就可以不用补偿了？如何申请公司给予法定的经济补偿？在线等！目前我如何做对自己最有利！我这样的情况可以申请法律援助帮忙吗？
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房产继承
2018-10-13 11:49:36
请问如父亲生前在患病期间被继母逼迫，在其亲身子女不知情时重新写遗嘱，将父亲持有的房产份额全部给继母，这份遗嘱有效吗？如有证人提供证词，父亲患病期间受到继母虐待，可以通过起诉，让其遗嘱失效吗？